鼎牛饲料召开2020年度领导班子民主生活会

近日，鼎牛饲料召开2020年度领导班子民主生活会。梅林股份党委委员、组织部部长、人力资源部总经理许秀娈，组织部副部长张林出席会议并指导。鼎牛党支部书记赵力主持会议。

会前，鼎牛党支部根据股份公司党委“五个方面”的对照检查要求，认真扎实开展学习研讨，通过召开座谈会、书面征集、个别访谈等形式广泛征求意见建议，深入查摆突出问题，力争把问题谈透、把思想谈深、把意见谈明，着力营造开好民主生活会的良好氛围。同时紧密结合实际，聚焦对照查摆不足，认真组织撰写对照检查材料和个人发言提纲，为民主生活会顺利召开打下坚实基础。

会上，党支部副书记甘欣通报了本次民主生活会征求意见情况。赵力代表领导班子作对照检查，党员领导班子成员逐一作了个人对照检查并依次开展了批评与自我批评。班子成员坚持问题导向，严格查摆、开诚布公，实实在在谈问题、讲不足，既摆事实讲情况，又进行深刻党性分析，并有针对性地提出了下一步整改措施与努力方向，达成了民主生活会“团结-批评-团结”的成效。

许秀娈对鼎牛领导班子一年来的工作给予了充分肯定，并提出了三点要求：一是要持续加强学习。坚持把学习放在首位，通过学习定位如何办实事，解决好企业现实存在的问题，把企业的发展推向新的高峰；二是要加大整改力度。将问题逐段细化为阶段目标，有计划、有措施，做到真改实改彻底改，将整改工作常态化；三是要巩固整改成果。要建章立制，把制度建设作为解决查摆出来问题的治本策略，通过制度把控风险，本着务实管理的原则，认真梳理制度，治理源头，实现企业建设的规范化。

赵力代表公司领导班子做表态发言，他表示，鼎牛要主动融入高蛋白产业，积极探索如何高质量发展，要讲政治、顾大局、不断地化解难题，开拓工作新机遇，以整改的成果体现民主生活会的成效，体现班子建设的成绩，并提出：一要加强理论学习，提高政治能力；二要加强实践锻炼，推动攻坚克难；三要加强作风建设，推动整改落实。